“一俊遮百丑，你们公司正处于上升通道，公司效益非常好，员工待遇自然好。辞职都有奖励，可见你们公司对员工是多么舍得下血本。但是讲效率势必与讲公平相悖，那些受到不公平待遇的员工之所以忍气吞声，是因为他们在飞涛集团仍然能拿到高额酬报，比起跳楼要好得多。试问一旦公司业绩下滑，员工还会有这么高的忠诚度吗？感受不公平遭遇的员工越来越多，投诉和离职的员工是不是会出现井喷式增长？你们总不能夸海口一直高速增长吧？”
沈立涛对他的固执都有点想吐了，但还是冷冷的说：
“没错，任何公司都不可能一直高速增长，但我有理由相信，等到公司步入稳步增长阶段，公司效益已处于国内领先，世界一流。对比数10亿待遇不如自己的职员，飞涛公司的员工还有理由抱怨吗？有抱怨的只是个例。我们都有渠道，有制度保障，正态解决。矛盾和冲突势必存在，但我们可以轻松化解。我们安排公司总裁亲自处理员工投诉，有几家公司能有这样的魅力和风度，你们楚天集团行吗？”
“你忽视了硬币的反面，让公司总裁亲自处理员工投诉案，是不是公司资源的极度浪费和制度的漏洞？你给她开2，000万的工资就为了处理数10名员工的投诉吗？飞涛集团总裁的职责是什么？那些下属又是干什么吃的？”
萧南燕揉了揉眉心，理直气壮地说：
“我的职责是领导公司行政事务，并代表公司与外界搞好沟通和合作。我每周工作40个小时，一年2000个小时，基本上每个工作日都有事要忙。你是业内人士，总裁和ceo、董事长之间的分工，你不是很在行吗？装什么嫩？沈立涛的职责是负责公司的经营管理，尤其是掌控市场部、财务部、人力资源部，为公司创造收入和利润，为员工注入源源不断的动力和正能量。真不知道你这个cfo是怎么当的，就你这个水准，300万年薪都高了，你还拿3，000万！”
蓝正兴被驳得哑口无言，他又转移目标。
“沈总，论工作，论能力，论收入，我是比不过你。可是论情商，论正能量，我未必输于你。你只是有女神眷顾而已。你的第一个女神，第一个贵人，是苏立言而不是吴灿，要不是她鼎力相助，你如何在19岁就开始创业，并扶摇直上？真是大鹏一飞九万里。”
叶佳一脸嫌弃，剜了他一眼说：
“你放屁！若不是吴灿，沈立涛怎么可以认识吴君敏？若不是吴君敏，他又怎么能认识苏立言，你就是羡慕嫉妒恨。”
沈立涛又以退为进，他就是要让蓝正兴的偏执暴躁暴露无遗，于是笑眯眯的说：
“吴灿是我的神仙姐姐，也是我的女朋友，他这么说未必就算错。不过说实话，我的贵人多了去了，他羡慕嫉妒恨也是正常的。就说苏姐吧，她有妥妥的旺夫相，可惜吴君敏不珍惜。而且她是女财神转世，谁跟她合作都会赚得盆满钵满，更难能可贵的是她还挺有人缘，很好相处，毫不贪功，有利益说利益，有感情说感情。不过我就奇了怪了，我拉上苏立言主要是为了给自己壮胆，不是为了拉投资。飞涛公司初始资本才30万元，即使没有苏立言，没有吴君敏，我和朱一飞照样能筹得30万，你觉得我在吹牛吗？”
“你刚才也说了，苏立言是你的财神，没有她，你在商场不可能走得如此顺风顺水，没准现在飞涛公司连营收还没有破亿。苏立言只是冰山一角，你承不承认，是苏立言、吴灿、许薇、萧南燕、叶佳这些女神眷顾，你才有了今天骄人的战绩？”
“没错，我承认，但我又不是傻瓜，又不是笨驴，难道要将这些女神连带好运拱手让给你吗？你是不是脑子进水了，脑子被驴踢了？”
蓝正兴恼羞成怒，他还是一根筋，质问沈立涛为何迟迟不肯结婚，甚至质问萧南燕要为他的花心买单。萧南燕义正词严：
“我为他买单怎么了？你算老几，非要跟灵宝天尊分庭抗礼？你给我滚！滚得远远的！”
蓝正兴目瞪口呆，半天才醒过神来，然后拿起手提包落荒而逃，连单都没买。
叶佳又叹了一口气道：
“蓝公子呀蓝公子，也怪你不走运，偏偏遇上灵宝天尊，可你为什么偏偏要跟他斗勒？你认输不就得了，完了完了，这下没戏了，他说得唇焦口燥，连上好的普洱茶都没喝上一口，真是可怜呀。蓝公子连单也不买，也不知道来个aa制，挽回一点颜面。”
萧南燕翻了翻白眼，摇了摇头说：
“你没见他都气疯了，还买什么单？反正咱也不差这80块，他算老几呀，敢跟我叫板，跟沈立涛叫板。活该！我再也不理他了，让他去找个又乖又美的小龙女吧。”
沈立涛对刚才的恶斗心有余悸，叹道：
“对不起，燕子，我没能控制住自己。也不知道怎么了，我一看见他跪在地上向你求婚，心里就来气。他讽刺我不要紧，但他不应该讽刺我身边的女神，在他眼里，凡是与我沾边的女神都被我玷污了，是可忍孰不可忍？”
“别提他了，他就是个二流的大咖。我们继续喝茶嘛，聊聊今后的工作和生活，没有他我就不活了吗？”
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